Banque de candidatures: Journaliste multiplateforme et à la recherche (Surnuméraire) (Services français) - SAG00055 | CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de créer des contenus qui informent, divertissent et rassemblent la population canadienne sur de multiples plateformes. Nos réussites et nos réalisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adhérons : la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence.

Vous pensez avoir la capacité et la motivation d’évoluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la caméra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie d’une équipe qui réussit à créer des liens et à présenter des sujets qui passionnent le public canadien.

Votre mandat

Radio-Canada Saguenay est à la recherche de journalistes, basés dans la région du Saguenay-Lac-Saint-Jean qui seront principalement affectés à la production de contenus pour l’ensemble des plateformes de Radio-Canada (web, radio, télé). Ces journalistes rédigent des textes et produisent des reportages pour le secteur de l’information selon les normes et les politiques de la Société.

Nous vous invitons à découvrir des exemples du travail de notre équipe : https://www.facebook.com/icisaguenaylacsaintjean

Nous vous invitons à consulter notre site internet : https://ici.radio-canada.ca/saguenay-lac-saint-jean.=

Veuillez noter qu’il s’agit de postes occasionnels (besoins temporaires de moins de 13 semaines, sur appel, à temps partiel) et vous serez appelé à travailler sur des horaires atypiques : jour, soir, nuit et fin de semaine.

Qualifications :

• Baccalauréat ou l’équivalent;
• Trois (3) ans d'expérience en journalisme;
• Toutes combinaisons d’expérience et de formation seront considérées.

Compétences :

• Très bonne culture générale;
• Excellente connaissance de l'actualité sur la scène régionale, provinciale et nationale;
• Très bonne connaissance de la région du Saguenay-Lac-Saint-Jean et de ses acteurs, un atout important;
• Excellente maîtrise des techniques rédactionnelles et de recherches d’information;
• Maîtrise de la langue de travail (français) et très bonne connaissance de l'autre langue officielle (anglais), un atout;
• Bonne capacité à communiquer;
• Connaissance des normes et pratiques journalistiques de la Société;
• Bonne connaissance de l’informatique et des médias sociaux;
• Intérêt et aptitude à apprendre l’utilisation de nouveaux outils;
• Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de débrouillardise;
• Capacité à travailler sous pression selon un échéancier serré;
• Disponibilité à travailler, en fonction de l’affectation, selon des horaires atypiques et variables;
• Permis de conduire valide.

Veuillez inclure une lettre expliquant ce qui vous motive à appliquer sur un poste de journaliste au Saguenay-Lac-Saint-Jean, et en quoi vos expériences professionnelles et personnelles pourraient être pertinentes dans notre salle des nouvelles. Vous pouvez également inclure un lien vers un site web, blogue ou vidéo dans votre lettre de motivation.

Les candidats peuvent être soumis à des tests de compétences et de connaissances.

Si ce poste vous intéresse, cliquez sur « Postuler en ligne ». Nous vous remercions de votre intérêt, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

CBC/Radio-Canada s’engage à être un chef de file dans la représentation de la diversité canadienne. Pourquoi cet engagement? C’est que pour pouvoir créer et raconter des histoires rassembleuses, nous devons nous appuyer sur un effectif à l’image de la société canadienne en constante évolution. C’est la raison pour laquelle, en tant qu’employeur, nous valorisons l’égalité des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, où nos différences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent également dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada. Pour plus d’information, visitez la section Diversité et inclusion de notre site web. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à cette étape du recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite sur notre site institutionnel. Tous les membres de notre effectif sont tenus de respecter ce code de conduite, car son application constitue une condition d'emploi. Nous vous invitons également à consulter notre politique sur les conflits d'intérêts. Si vous vous joignez à notre équipe, il sera important de nous aviser le plus rapidement possible de toute situation qui pourrait constituer ou être perçue comme constituant un conflit d’intérêts, compte tenu de vos nouvelles fonctions.

Nous nous efforçons de rédiger nos affichages de la manière la plus inclusive possible. Si toutefois l'un des deux genres est utilisé seul dans cet affichage, il désigne les personnes de tout genre.

SVP Postulez en ligne au : https://rita.illicohodes.com/go/6165a77856bd1fc30e24c9d1/51fc022258b70066fae4a042/fr