Droit-inc, le leader des médias juridiques au Québec et au Canada, est présentement à la recherche de journalistes (temps plein et temps partiel) désireux de joindre sa salle de nouvelles. Si ça vous dit de travailler pour un vrai média, très souvent repris par les grands médias de masse, qui fait encore du vrai journalisme, envoyez-nous votre CV!

Vous êtes motivé? Vous visez l’excellence? Vous travaillez avec passion?

Cette opportunité est pour vous!

Nous offrons :

• Un emploi à temps plein ou à temps partiel sur semaine, selon vos disponibilités;
• Un environnement de travail très dynamique et rafraîchissant;
• Un emploi très bien situé (ex. : restos, métro, magasins, centre de yoga);
• Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels (congés mobiles, congés de maladies, assurances collective complète, remboursement pour de l’activité physique, etc.);
• Un REER avec contribution de l'employeur.

Sommaire du poste :

• Effectuer des recherches en ligne et des entrevues téléphoniques afin de rédiger des textes percutants;
• Produire RAPIDEMENT des articles courts, mais impeccables pour les sites Internet et autres plateformes de diffusion;
• S’assurer de la justesse de l’information reproduite;
• Se déplacer à l’occasion pour couvrir des événements et/ou effectuer des entrevues sur place;
• Prendre des photos et/ou vidéos, au besoin.

Profil recherché :

• Posséder de l’expérience en journalisme et/ou une formation en droit;
• Avoir un fort intérêt pour le droit;
• Avoir le sens de la nouvelle;
• Être en mesure de livrer rapidement un texte et respecter les échéanciers;
• Avoir un excellent esprit d’analyse et de synthèse;
• Posséder de l’entregent et avoir de fortes habiletés interpersonnelles;
• Posséder un excellent français autant à l’oral qu’à l’écrit et un anglais fonctionnel.

Merci de votre intérêt envers Droit-inc. Nous ne communiquerons qu’avec les candidats qui se seront démarqués et qui auront été retenus pour une entrevue.

Nous sommes aussi ouverts à recevoir des candidatures pour un emploi contractuel.

Postulez sans tarder !

Envoyez vos candidatures avant le 13 décembre 2019 à kvan@auto-jobs.ca

 

Le Devoir est à la recherche de trois journalistes à Montréal. Les candidats démontreront une force de propositions, un excellent jugement éditorial, un intérêt marqué pour l’actualité générale et une culture journalistique numérique. Sous l’autorité immédiate de la direction de l’information adjointe — actualités et du directeur de l’information, les journalistes :

• assurent la couverture de l’actualité générale pour toutes les plateformes du Devoir
• proposent des angles de couverture originaux

Exigences

• minimum de trois ans d’expérience comme reporter
• capacité démontrée à recueillir de la nouvelle exclusive
• vaste culture générale
• excellent jugement éditorial
• maîtrise des formats numériques
• connaissances de base en journalisme de données et capacité d’enrichir les textes en lignes avec des graphiques
• maîtrise de base du matériel audio et vidéo
• présence forte sur les réseaux sociaux
• résistance au stress et rapidité d’exécution
• excellente maîtrise du français écrit
• excellentes relations interpersonnelles
• prédisposition au travail d’équipe
• disponibilité pour des horaires diversifiés

Conditions

Cet affichage vise à pourvoir trois postes. Deux sont permanents. Le troisième est surnuméraire. L’horaire est à temps plein, à raison de 35 heures semaine. La rémunération sera celle prévue selon les échelons salariaux de la convention collective du Syndicat de la rédaction du Devoir.

Entrée en fonction: dès que possible

 

Toute personne désirant déposer sa candidature doit le faire par écrit avant le vendredi 13 décembre 2019, 17h, en soumettant son curriculum vitae et une lettre de motivation à mlaterreur@ledevoir.com.

Tu es passionné par l’actualité, curieux de nature et tu disposes d’une plume agile? L’Express est à la recherche d’un journaliste pour compléter son équipe. Le poste est à temps complet.

Compétences et habiletés requises :

-Baccalauréat en journalisme ou autres formations pertinentes, telles que Techniques en Art et technologie des médias.

-Avoir le sens de la nouvelle et des contenus qui retiennent l’attention du public (pertinence).

-Approche dynamique.

-Bonne gestion du stress.

-Excellente connaissance de la langue française.

-Pour soumettre sa candidature, il suffit de faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation par courriel avant le 11 décembre 2019 à l’adresse : lise.tremblay@journalexpress.ca.

Journaliste – coordonnateur des enquêtes 

Protégez-Vous est un organisme sans but lucratif indépendant qui se consacre à l’information, l’éducation et l’accompagnement des consommateurs québécois depuis 45 ans. Au-delà du magazine qui a fait sa renommée, Protégez-Vous se déploie sur diverses plateformes numériques (le site protegezvous.ca et les applications pour mobiles et tablettes) et offre des services accessibles en tout temps à près de 100 000 abonnés. Référence crédible, Protégez-Vous s’appuie sur une équipe de professionnels qui incarne les valeurs d’indépendance, d’innovation, d’intégrité, d’objectivité, de transparence et de responsabilité sociale de l’organisme. 

Chez Protégez-Vous, vous aurez la possibilité de : 

- Livrer une information de qualité à un large public sur des enjeux importants liés aux choix de consommation ; 
- Travailler au sein d’une équipe dynamique et en pleine expansion ; 
- Poursuivre votre perfectionnement tout au long de votre carrière. 

 

Description de l’emploi 

Relevant de la directrice du contenu et des communications, le journaliste coordonnateur des enquêtes est principalement responsable de réaliser des enquêtes de services. Ce poste exige un effort de veille et de recherche constant, un excellent sens journalistique, et une grande rigueur dans le travail de terrain, de logistique et dans l’analyse des résultats. 

Les enquêtes de Protégez-Vous touchent des domaines très variés, allant du prix des médicaments à la toxicité des cosmétiques, en passant par la qualité du service des compagnies aériennes, des concessionnaires et des commerces de détail. 

Tâches principales 

- Identifier les meilleurs sujets d’enquêtes et en définir l’angle d’attaque dans le respect de la mission et de la ligne éditoriale de Protégez-Vous ; 
- Faire la recherche, établir les informations pertinentes à recueillir et la méthodologie appropriée pour réaliser des enquêtes de service ; 
- Coordonner le travail des personnes impliquées dans la réalisation des enquêtes (journalistes, chargés de projets, clients mystères, experts, etc.) ; 
- Gérer la logistique de l’enquête (monter la documentation, trouver des clients mystères, assurer le suivi de leur travail et les coacher pendant le projet) ; 
- Gérer des panels d’experts : choix, animation, trouver des consensus, etc. Aussi entretenir un réseau d’experts dans plusieurs domaines ; 
- Compiler les résultats qui serviront à étayer les conclusions des enquêtes ; 
- Rédiger certains articles liés aux enquêtes. 

 

Nous sommes à la recherche d'un candidat répondant au profil suivant : 

Le candidat recherché est un joueur d’équipe. Il est à l’aise dans un univers en changement constant et a la volonté d’apprendre de nouvelles façons de faire ou de nouveaux outils. Il possède : 
- un bon esprit de synthèse, 
- un bon esprit de collaboration, 
- de solides aptitudes en recherche. 

Il est également : 
- autonome et débrouillard, 
- dynamique et ouvert d’esprit. 

Compétences recherchées 
- Posséder au moins cinq années d’expérience en journalisme dans un domaine lié au poste ; 
- Le profil idéal serait un journaliste ayant une bonne expérience en recherche et une sensibilité pour le journalisme de service ; 
- Détenir un diplôme universitaire en journalisme, en communication ou toute autre formation pertinente ; 
- Connaître les outils informatiques tels que Word, Excel (compilation Excel) et autres logiciels pertinents ; 
- Maîtriser le français de façon impeccable, autant à l’oral qu’à l’écrit ; 
- Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral est un atout ; 
- Une bonne connaissance du domaine de la consommation est un atout. 

 

Conditions de travail et entrée en fonction 
- Emploi permanent 
- Horaire : cinq jours/semaine 
- Salaire annuel : selon les compétences et l’expérience 
- Entrée en fonction : 13 janvier 2020 

 

Faites-nous parvenir, par courriel, votre curriculum vitæ ainsi qu’une courte lettre expliquant votre intérêt pour le poste, le tout au plus tard le 8 décembre 2019. 

recrutement@protegez-vous.ca 

N. B.: Ce poste s’adresse autant aux femmes qu’aux hommes. 
Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées. 

La Terre de chez nous, la référence du monde agricole, est à la recherche de correspondants régionaux (pigistes) à travers le Québec. Journal établi et véritable institution depuis 1929, La Terre n’a eu de cesse de se renouveler au fil du temps. L’hebdomadaire offre une information objective, rigoureuse et complète, libre d’influences.

 

LES BESOINS À COMBLER :

Les candidats recherchés sont appelés à assurer un suivi de l’actualité régionale et à proposer des sujets de reportages de leur cru en lien avec le milieu rural et agroalimentaire : actualité locale, régionale et nationale, portraits de familles agricoles, entrevues réalisées auprès de personnalités locales ayant un lien étroit avec la campagne, photos, courtes vidéos, collaborations aux cahiers spéciaux et aux magazines associés (Bovins du Québec, Grains, Forêts de chez nous et L’UtiliTerre).

 

EXIGENCES :

Les candidats recherchés doivent être en mesure d’assurer une bonne qualité d’écriture, une habileté dans la recherche d’informations et d’intervenants, une grande rigueur, de l’autonomie, de la créativité et un grand respect des jours de tombée. La connaissance du milieu agricole est évidemment un atout.

 

CONDITIONS :

Travail rémunéré à la pige, excellentes conditions

 

CONTACT :

Toute personne intéressée est invitée à soumettre son curriculum vitae ainsi qu’un mot témoignant de son intérêt à redaction@laterre.ca