Reporter aux affaires provinciales (services français) - FRE00124 | CBC/Radio-Canada

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Famille d'emplois : Programmation (TV-Radio-Internet)

Emplacement principal : Fredericton

Statut d'embauche : Permanent, temps plein

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de créer des contenus qui informent, divertissent et rassemblent la population canadienne sur de multiples plateformes. Nos réussites et nos réalisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adhérons : la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence.

Vous pensez avoir la capacité et la motivation d’évoluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la caméra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie d’une équipe qui réussit à créer des liens et à présenter des sujets qui passionnent le public canadien.

Votre mandat

La ou le reporter aux affaires provinciales s’acquitte d’affectations de reportage et de rédaction qui consistent généralement, d‘une part, à recueillir de l’information liée aux affaires provinciales, plus spécifiquement, mais sans s’y limiter, à l’assemblée législative, aux partis et aux politiciens qui forment le gouvernement et l’opposition, aux services publics ainsi qu’aux sociétés d’État et, d’autre part, à rédiger et à présenter des reportages sur ces sujets.

À ce poste de reporter aux affaires provinciales, vous relèverez du Premier chef de l’information d’ICI Acadie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la salle des nouvelles et les émissions du service de l’information de Radio-Canada Acadie. Vous serez appelé à présenter ces sujets sur les autres plateformes de Radio-Canada (télévision/radio).

Vous devrez vous conformer aux politiques, aux normes et aux pratiques de CBC/Radio-Canada en matière de journalisme et de programmation. Vous aurez accès à des directives générales, mais on s’attend à ce que vous preniez des initiatives et fassiez preuve d’un jugement indépendant.

Principales tâches :

  • Mettre sur pied et entretenir un réseau qui comprend des contacts à l’échelle provinciale, ainsi qu’un éventail d’experts reconnus capables de fournir des explications sur des enjeux ou des événements qui peuvent survenir à l’occasion. Maintenir ses connaissances à jour en ce qui concerne la politique provinciale, son histoire et ses principaux acteurs;
  • Rechercher et recueillir de l’information sur des enjeux et des événements politiques ou gouvernementaux; suivre l’évolution des questions importantes sur de longues périodes;
  • Mettre son expertise à profit pour couvrir des nouvelles ou des événements importants sur la scène provinciale. Même si, au départ, il ne s’agit pas d’événements de nature politique, ils prennent généralement de l’importance de sorte que le gouvernement entre en jeu;
  • Confronter de façon systématique l’information recueillie à des sources différentes pour vérifier la clarté et l’exactitude de leur contenu;
  • Présenter régulièrement des reportages multiplateformes pour décrire les événements et les enjeux; expliquer le contexte et analyser la nouvelle en profondeur sur toutes les plateformes afin d’aider les auditeurs à mieux comprendre;
  • Organiser et mener des entrevues;
  • Collaborer de près avec le personnel de la programmation pour planifier la couverture d’événements à venir, pour toutes les plateformes;
  • Concevoir et produire, en étroite collaboration avec le personnel de production, du contenu instructif et original pour toutes les plateformes, pour appuyer les explications présentées dans le reportage;
  • Rédiger des textes servant d’introduction et de pont pour des reportages quotidiens et des émissions d’information. Réviser d’un oeil critique les textes et/ou les reportages de collègues;
  • Faire preuve de leadership et prodiguer des conseils à ses collègues; montrer l’exemple;
  • S’acquitter sur demande de toute fonction ou tâche de reporter-rédacteur.

Profil recherché :

  • Diplôme universitaire ou l'équivalent en journalisme, communications, sciences politiques ou un domaine connexe;
  • Au moins cinq années d'expérience connexe dans le milieu de l’information (web, radio et/ou télévision);
  • Excellente connaissance des contextes politiques provincial et national;
  • Excellente connaissance des enjeux d’actualités néo-brunswickois;
  • Expérience dans la préparation et la livraison de reportages chaque jour sur plusieurs plateformes;
  • Bonne connaissance du fonctionnement d'une salle de nouvelles et des pratiques éditoriales;
  • Connaissance du mandat et des normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada;
  • Maîtrise de la langue de travail : le français; 
  • Compétences de niveau avancé à l’oral, de niveau intermédiaire en écriture et de niveau avancé en lecture en anglais;
  • Réseau de contacts avec les divers interlocuteurs provinciaux;
  • Capacité de se déplacer;
  • Expérience démontrée dans les demandes d’accès à l’information;
  • Facilité à travailler de façon autonome;
  • Débrouillardise et sens de l’initiative;
  • Habiletés dans les relations interpersonnelles et les communications;
  • Aptitude à planifier, organiser et coordonner le travail quotidien de façon à respecter les échéanciers serrés; capacité de travailler sous pression;
  • Aptitude à préparer et rédiger des textes pour les émissions et réécrire des nouvelles dans un bon style de radiodiffusion;
  • Audace en tant qu’intervieweur et dans la recherche des faits;
  • Bon vulgarisateur;
  • Faculté d’analyse et de synthèse;
  • Rigueur et sens critique;
  • Maîtrise des médias sociaux;
  • Permis de conduire valide, et dossier de conducteur répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada;
  • Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et les fins de semaine.

Les personnes retenues pourraient être soumises à des tests de compétences et de connaissances.

Si ce poste vous intéresse, cliquez sur « Postuler en ligne ». Nous vous remercions de votre intérêt, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

CBC/Radio-Canada s’engage à être un chef de file dans la représentation de la diversité canadienne. Pourquoi cet engagement? C’est que pour pouvoir créer et raconter des histoires rassembleuses, nous devons nous appuyer sur un effectif à l’image de la société canadienne en constante évolution. C’est la raison pour laquelle, en tant qu’employeur, nous valorisons l’égalité des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, où nos différences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent également dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada. Pour plus d’information, visitez la section Diversité et inclusion de notre site web. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à cette étape du recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite sur notre site institutionnel. Tous les membres de notre effectif sont tenus de respecter ce code de conduite, car son application constitue une condition d'emploi. Nous vous invitons également à consulter notre politique sur les conflits d'intérêts. Si vous vous joignez à notre équipe, il sera important de nous aviser le plus rapidement possible de toute situation qui pourrait constituer ou être perçue comme constituant un conflit d’intérêts, compte tenu de vos nouvelles fonctions.

Nous nous efforçons de rédiger nos affichages de la manière la plus inclusive possible. Néanmoins, si l'un des deux genres de langue française est utilisé ici, merci de considérer que cela désigne les personnes de tout genre.

SVP Postulez en ligne au : https://rita.illicohodes.com/go/60f849b0a8643c051a886d72/51fc022258b70066fae4a042/fr

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